תוכן עניינים:

10 הרגלים שהורסים מערכות יחסים עם עמיתים לעבודה
10 הרגלים שהורסים מערכות יחסים עם עמיתים לעבודה
Anonim

כדי לשמור על אקלים נעים בצוות, אינך צריך להיות פסיכולוג עדין. לפעמים מספיק להישאר מנומס.

10 הרגלים שהורסים מערכות יחסים עם עמיתים לעבודה
10 הרגלים שהורסים מערכות יחסים עם עמיתים לעבודה

מאמר זה הוא חלק מפרויקט אחד על אחד. בו אנו מדברים על יחסים עם עצמנו ועם אחרים. אם הנושא קרוב אליך, שתף את הסיפור או הדעה שלך בתגובות. יחכה!

1. אל תייחס חשיבות לריח שלך

זה לא כל כך חשוב מה הופך לגורם שלה - מערכת יחסים קשה עם היגיינה או, להיפך, שימוש לרעה במוצרים עם ניחוחות. אבל אם אדם "ריחני" במיוחד מגיע למשרד, כולם סובלים. והבעיה העיקרית היא שענבר חזק נשאר גם כשהעונד אותו עוזב את המקום.

איך לא להפוך למקור לבעיות

פעמים רבות, הריח אינו מגיע מזיעה, אלא מחיידקים המתרבים בה עם הזמן. אז מקלחת בוקר יכולה לעזור למזער את הבעיה. ואל תשכח לכבס את הבגדים שלך לעתים קרובות יותר, גם אם הם לא באים במגע ישיר עם הגוף. בואו נודה בזה: אין סוודר חם כמו שאפשר ללבוש מנובמבר עד אפריל בלי להוריד.

עדיף גם לא ללכת לקיצוניות השנייה. מתינות היא החבר הכי טוב של בשמים וריחות אחרים.

2. אכילת מזון מסריח במקום העבודה

אתם בוודאי מכירים סיפורים על איך מישהו חימם דגים או בורשט במטבח המשרדי, ואז כל הצוות לא אהב את ה"גורמה". הבעיה היא שהארומה של מוצרים ריחניים במיוחד יכולה להיסחף איתך על מעילים וז'קטים.

בנוסף, לחמנייה טרייה, למשל, אין ריח כל כך חזק והיא בהחלט נעימה. אבל הריח הזה גם מסיח את הדעת - דווקא בגלל שהוא טעים. ומי יודע, אולי מישהו עושה דיאטה בגלל דלקת קיבה, ולמישהו לא היה זמן לסעוד בגלל פגישה עם לקוח. נראה שאין שום דבר פלילי באפייה, אבל המצב לא נעים.

איך לא להפוך למקור לבעיות

באופן כללי, יהיה נחמד לשוחח על היחס לאוכל עם עמיתים במשרד. אולי כולם אוהבים את הריח של קציצות פייק ורק מחכים שמישהו ימלא איתם את החלל. אבל כברירת מחדל במקום העבודה, עדיף לשמור מזונות עם ריח ניטרלי לחטיפים. רצוי שגם לא ישמיעו קולות חזקים בעת לעיסה.

3. חלל משותף מלוכלך

לזרוק כלים לא שטופים לכיור, לחמם אוכל במיקרוגל עד שהוא מתפוצץ ומתיז הכל מסביב זה רע. השארת לכלוך בשירותים זה רע מאוד. אלו הן אמיתות נפוצות שאמהות מספרות לנו מילדות. והקולקטיב בדרך כלל לא אוהב את מי שלא הקשיב לאמא שלהם.

איך לא להפוך למקור לבעיות

השאירו אזורים משותפים כמו שהייתם רוצים למצוא אותם בעצמכם.

4. נגיעה בקולגות

חיבוק, נקיטת אצבע, טפיחה על הראש - כל אינטראקציה פיזית אינטימית מכדי לאפשר זאת עם עמיתים. לכל אחד יש את המרחב האישי שלו. זה לא נדיר שאנשים מרגישים אי נוחות פשוט בגלל שמישהו עומד קרוב מדי, שלא לדבר על נגיעה.

איך לא להפוך למקור לבעיות

שמור את ידיך לעצמך. גם אם אתה רוצה לעזור ולדוגמא להסיר גרגר אבק ממישהו, עדיף לדבר על זה ולתת לבן אדם לטפל בזה בעצמו, מאשר לגעת בו בלי לשאול.

5. להפציץ בפרטים אישיים

יש אנשים שהם כמו ספר פתוח. הם מוכנים לזרוק על המאזינים את כל הפרטים על קיומם. פרטים על חיי המין, מחלות, תווי עיכול - אין להם טאבו. וזה לא משנה שהשומעים משנים את פניהם - הם מסמיקים מבוכה או הופכים לירוקים מרוב גועל.

בתמורה, עמית גלוי מדי מצפה לרוב לאותה כנות ואינו מבין מדוע חברה כלשהי מתפזרת כשהוא מתקרב.

הרגלים רעים בצוות: להיות גלוי מדי
הרגלים רעים בצוות: להיות גלוי מדי

איך לא להפוך למקור לבעיות

עמיתים עשויים להיראות קרובים יותר אחד לשני ממה שהם באמת, כי הם מתראים זה את זה כל יום. אבל רובם עדיין אנשים די אקראיים שעדיף לנהל איתם רק שיחת חולין. נושאים כמו יחסים אינטימיים, מחלות, דת, פוליטיקה וכדומה אסורים.

6. העמדת פנים של חולה

או למצוא תירוצים אחרים לעשות כמה שפחות בזמן שאחרים עובדים. אם יש לך אדם כזה בצוות שלך, אתה יודע בדיוק עד כמה אחרים סבלניים. בדרך כלל הם "נכנסים לתפקיד" במשך זמן רב ואף מרחמים על המסכן. אבל ברגע שהם מבינים שמובילים אותם באף, היחסים בצוות מתדרדרים.

איך לא להפוך למקור לבעיות

לא להיות כמו הילד מהמשל, אלא לצעוק "זאבים, זאבים!" (כלומר, "יש לי בעיות!") רק כשזה באמת. אנשים יכולים לסלוח על בטלה ועל העברת עבודה על כתפיהם. אבל העובדה שהם מוחזקים על טיפשים ומרמים אותם, בקושי רחמים.

7. מגיעים לעבודה חולים

אדם שזוחל למשרד עם חום נראה בעיניו כמו גיבור. בעיני עמיתים שאחד אחד, לאחר שנדבקו, יוצאים לחופשת מחלה, זה כלל לא כך.

איך לא להפוך למקור לבעיות

אם יש לך סימני הצטננות או כל מחלה אחרת שמתפשטת בטיפות מוטסות, עדיף לעבוד מהבית או לצאת לחופשת מחלה.

8. אל תכבה את הצליל של הטלפון

בדיוק ברגע שבו אחד הקולגות עוזב את המשרד ומשאיר את הטלפון על השולחן, כל המנויים בעולם מנסים לעבור אליו. והמכשיר מצפצף בלי סוף מנגינה לא נעימה. לא ברור איך זה יוצא, אבל לאנשים כאלה כמעט תמיד יש משהו מעצבן בשיחות שלהם.

וגם אם האות הראשי כבוי, הגאדג'ט יתחיל לרטוט כך שכל השומות ברדיוס של קילומטר יזחלו החוצה ויתפזרו מהאדמה. עמיתים מסכנים של בעל הטלפון, אבוי, לא יוכלו להרשות לעצמם מותרות שכזה וינסו להתרכז בליווי מעצבן.

איך לא להפוך למקור לבעיות

מומלץ להכניס את הטלפון למצב שקט במקום ציבורי. האדם המודרני כבר חי בתנאים של לחץ מתמיד. ואם לחיצה על כפתור אחד עוזרת לא להחמיר את המצב, כדאי ללחוץ עליו. ובכן, אם הם מתקשרים ברציפות, אז עדיף לשאת את הגאדג'ט איתך.

9. דיון כל הזמן בנושאים אישיים בטלפון

שיחות כאלה, כמו הפעמון המצלצל, גם מעט מאוד אוהבים. ראשית, הפטפוט האינסופי מעצבן בשל העובדה שצלילים זרים מסיחים איכשהו את הדעת. שנית, הקולגות של חובב התקשורת עובדים כל הזמן הזה, בזמן שהוא מסדר את היחסים האישיים.

הרגלים רעים בצוות: דיון בנושאים אישיים בטלפון
הרגלים רעים בצוות: דיון בנושאים אישיים בטלפון

איך לא להפוך למקור לבעיות

שעות עבודה קיימות על מנת לעבוד. אז עדיף לדון בבעיות אישיות מחוץ למשרד. במקרה של עניין ממש דחוף, יש שליחים מיידיים. אם לא תכה במפתחות בחירוף נפש, אף אחד לא ינחש שהקשר מתברר בהתכתבות.

10. האזינו למוזיקה ללא אוזניות

גם אם הטעם של חובב מוזיקה משרדית יפה כמו עלות השחר, לא כולם יכולים לחלוק העדפות מוזיקליות כאלה. אחרים מתקשים להתרכז עם רעשי רקע קבועים. לכן, אם אנשים סביב הבעלים של הרמקולים מזיזים את השפתיים שלהם, סביר להניח שהם לא שרים יחד, אלא מקללים.

איך לא להפוך למקור לבעיות

האזינו למוזיקה עם אוזניות במקום צפוף. יתרה מכך, לא מזיק קודם כל להסיר אותם ולוודא שהווליום הגבוה לא יהפוך את המכשיר לרמקולים שאת הצליל מהם שומעים כולם.

מוּמלָץ: