תוכן עניינים:

זכויות אנשי הצבא לפני, במהלך ואחרי השירות הצבאי בצבא
זכויות אנשי הצבא לפני, במהלך ואחרי השירות הצבאי בצבא
Anonim

מידע חשוב למי שממתין לזימון מלשכת הרישום והגיוס הצבאי.

אילו זכויות יש למתגייס לפני, במהלך ואחרי השירות הצבאי
אילו זכויות יש למתגייס לפני, במהלך ואחרי השירות הצבאי

בחר שירות חלופי

שירות צבאי צבאי מסורתי רשאי להחליף שירות אזרחי חלופי. למתגייס יש זכות להגיש בקשה לכך בשני מקרים:

  1. אם השירות בצבא סותר את אמונתו הדתית או את אמונתו האישית, כלומר משום מה, הוא לא רוצה להתעסק בנשק ובמבנים צבאיים ויכול להסביר זאת בצורה משכנעת לוועדת הגיוס.
  2. אם הוא שייך לעם ילידים קטן ומנהל אורח חיים מסורתי לקהילה כזו.

שירות חלופי הוא למעשה עבודה רגילה בסוכנויות ממשלתיות או באותם מבנים צבאיים, אך בתפקידים אזרחיים. למשל, מגויס עשוי להיות מזוהה כסדרן בבית חולים, כמטפל או כמעמיס. הרשימה המדויקת של המקצועות הזמינים מאושרת על ידי משרד העבודה. בעת הגשת מועמדות לעבודה, ניתן לשקול את ההשכלה והכישורים של המתגייס, אך לא חובה.

השירות האלטרנטיבי אינו נמשך 12 חודשים, אלא 21. יחד עם זאת, סביר להניח שהמתגייס יישאר לעבור אותו באזור הולדתו כדי לא לספק דיור.

עבור לשירות חוזה במקום דחוף

לשרת על פי חוזה פירושו להיות חלק מצבא מקצועי. כבר לא פועלים כאן מתגייסים, שלפחות יוכשרו להישמע לפקודות ולהרכיב תת-מקלעים, ולאחר מכן יישלחו למילואים. מדובר באנשי צבא שבחרו בצבא לתפקידם לפחות למשך החוזה. על כך הם מקבלים את כל הבונוסים שהמדינה מוכנה להציע להם: משכורת מלאה, ליתר דיוק, קצבה כספית, דיור, סיכוי למשכנתא צבאית.

לכל מתגייס יש זכות לעבור לחוזה אם שירת לפחות שלושה חודשים. ואם יש לו השכלה תיכונית או גבוהה, אז ניתן לעשות זאת מוקדם יותר - בכל עת. נכון, תקופת החוזה המינימלית היא שנתיים, שזה פי שניים משירות החובה.

עזוב מוקדם

כמובן שלא ניתן לעשות זאת ללא סיבה טובה. חייל ישוחרר מוקדם יותר משירות במצבים מסוימים:

  • מצבו הבריאותי כבר לא מאפשר לו להישאר בצבא.
  • אביו או אחיו נפטרו במהלך שירות גיוס, במחנה אימונים או כתוצאה מפציעה שהתקבלה בצבא.
  • הוא צריך לדאוג לקרוב משפחה, ואף אחד לא יכול לעשות את זה בשבילו.
  • נולד לו הילד השני שלו או כל ילד הבא שלו.
  • לילד שלו עד גיל שלוש נקבעה קבוצת מוגבלות.

לישון לפחות 8 שעות ביום

לפי החוק, משטר אנשי הצבא תלוי ביחידה צבאית ספציפית. אבל אם אין כוח עליון, יש לאפשר לכל אחד מהם לפחות שמונה שעות שינה בכל יום ולפחות שעתיים זמן אישי.

הם יכולים גם להיות זכאים ליום מנוחה אחד בשבוע. בדרך כלל זה יום ראשון או חגים, אך ניתן לתזמן אותם במקרה של צורך עסקי.

קחו חופשה וסעו למקום בחינם

ניתן להעניק לשרת חופשה מסיבות אישיות עד 10 ימים. הם רשאים להשתמש בו במספר מקרים:

  • קרוב משפחה חלה במחלה קשה או מת;
  • המשפחה נפגעה בשריפה או מאסון טבע אחר;
  • יש צורך לעזוב מסיבות אחרות, עד כמה הם מכבדים - מחליט מפקד היחידה.

זמן הנסיעה מתווסף לימי החופשה. כרטיסי רכבת, אוטובוס ושאר תחבורה ציבורית הם בחינם.

שלח מיילים בחינם

ביחידה יינתנו לחייל מעטפות עם סימון מיוחד, המאפשר לא לשלם דבר עבור שליחת התכתבות פשוטה. ניתן לשלוח מכתבים בכל כמות.

מקבל תשלום

שכרו של מתגייס מורכב ממשכורת וקצבאות. השכר הוא 2,000 רובל, ואם אנחנו מדברים על שירות גיוס במשמר הלאומי, ה-FSB ומבנים דומים - 2,086 רובל.

התוספת תלויה בנסיבות ומסתכמת ב:

  • מ-10 עד 25% מהשכר - לעבודה עם סודות מדינה (הגודל מושפע מרמת סודיות המידע);
  • עד 40% - לפיקוד על יחידה;
  • עד 50% - לסילוק חפצי נפץ ולכיבוי שריפות;
  • 55% - ליתומים צבאיים;
  • עד 100% - לצלילה ולצניחה.

מס הכנסה לא משולם על קצבאות כספיות.

התאושש מהמכללה לאחר השירות

לימודים במכללה לא תמיד מבטיחים דחייה. אם זו ההכשרה הראשונה במשרה מלאה, אזי המתגייס הפוטנציאלי בטוח, אבל קבלת השכלה גבוהה שניה עשויה בהחלט להיקטע על ידי זימון ממשרד הרישום והגיוס הצבאי.

גיוס צבאי הוא סיבה טובה לצאת לחופשה אקדמית ולאחר מכן להמשיך בלימודים באוניברסיטה.

החלמה מהעבודה לאחר השירות

אם חייל עבד בחברה ממלכתית לפני גיוסו, הרי שעליה לקבלו שוב, ולתפקיד לא נמוך מהקודם. לחייל יש שלושה חודשים לאחר השחרור להתאושש מהעבודה.

דרישה זו אינה חלה על מבנים מסחריים.

מוּמלָץ: